04 сентября 2026 16:15
читать 2 минуты

Более 100 студентов прошли на КБК "КАМА" практику и стажировку в 2026 году

Картонно-бумажный комбинат "КАМА" (входит в промышленныйхолдинг "Свеза") подвёл промежуточные итоги работы с молодежью в 2026 году. За прошедшие восемь месяцев производственную практику и оплачиваемые стажировки на предприятии прошли более 100 учащихся средних и высших учебных заведений Перми и Краснокамска. Полученный результат на 14% превышает прошлогодний годовой показатель, что свидетельствует о растущей привлекательности комбината. Об этом сообщили в пресс-службе КБК "КАМА".

ИСТОЧНИК ФОТО: КАМА.

Больше всего практикантов прибыло из Краснокамского политехнического (КПТ) и Пермского химико-технологического техникумов (ПХТТ). В цехах и подразделениях предприятия практический опыт получали будущие технологи, инженеры, механики, слесари, экологи и IT-специалисты.

Для желающих глубже освоить профессию комбинат предлагал особые условия. Так, некоторые студентов были временно трудоустроены в штат и успешно совмещали работу с учебой. Часть практикантов прошли оплачиваемые стажировки с перспективой дальнейшего карьерного роста.

Работа со студентами входит в программу "Будущее "КАМЫ", направленную на системное развитие кадрового потенциала. Она также включает профориентацию школьников, спонсорскую поддержку профильных олимпиад и партнёрство в федеральных образовательных проектах. Важнейший инструмент этой программы — целевое обучение. В августе комбинат подписал 15 новых целевых договоров, доведя общее количество соглашений до 34.

"Мы видим, как меняется подход молодёжи к практике на производстве. Студенты идут к нам осознанно, заранее записываясь в листы ожидания. Это тренд последних двух лет. Омоложение коллектива — один из наших приоритетов. С января мы приняли в штат 48 специалистов до 35 лет, и 13 из них — вчерашние выпускники техникумов и вузов. Средний возраст сотрудников комбината сегодня составляет 43 года, и мы ориентируемся на сохранение баланса опытных специалистов и новичков", — подчеркнула начальник отдела отдел оценки и развития персонала КБК "КАМА" Мария Ермолина.

"КАМА" сотрудничает с более чем 10 профильными учебными заведениями региона. Так комбинат решает не только собственные задачи, но и вносит ощутимый вклад в укрепление кадрового потенциала всего промышленного кластера Прикамья.

Теги:
Больше новостей:
MAX
Производственный холдинг KMZ:
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и читайте новости раньше всех!