3 млрд рублей вложит ММК до 2026 года в целевые проекты повышения качества металлопродукции
Программа призвана улучшить качество продукции и обеспечить стабильность технологического процесса в производственных структурных подразделениях. Она охватит ключевые цеха сталеплавильного и прокатного переделов предприятия.
Фото: ММК.
Точечные целевые инвестпроекты направлены на модернизацию оборудования и поддержание его работоспособности.
Весомый вклад в повышение уровня качества внесёт проект «Цифровой анализ качества». Комплекс мероприятий, рассчитанный на 2024-2028 гг., нацелен на создание корпоративной онлайн-платформы слежения за исполнением технологии производства и оказанием услуг потребителям. Её функционал обеспечит автоматический расчёт ключевых метрик эффективности, позволит исключить неопределенности и человеческий фактор при контроле качества и аттестации.
К числу уже запущенных инициатив по повышению качества металлопродукции относится внедрённая на комбинате Система динамического управления технологическими рисками. Она выявляет нестационарные режимы работы и особые производственные ситуации с нарушениями технологических параметров. В случае высокого риска получения несоответствующей продукции система оповещает специалистов и автоматически формирует интерактивную техкарту и корректирует технологический процесс. Всё это делается с помощью предиктивной аналитики (комплекс, состоящий из методов анализа данных и способов их интерпретации) и адаптивной системы управления. Проект реализован по всем основным производственным потокам предприятия - от кислородно-конвертерного и электросталеплавильного цехов, до цехов горячей и холодной прокатки и производства металла с покрытием.
Все мероприятия по улучшению характеристик выпускаемой металлопродукции являются частью Политики ММК в области качества. Её цель – соответствовать запросам и ожиданиям клиентов, что является гарантией стабильного финансового положения компании. Этот ключевой для компании документ постоянно актуализируется (в очередной раз – в 2023 году), успешность его реализации зависит от всех сотрудников, которые принимают на себя соответствующие обязательства.